Quem é a Ergonomine Soluções em Ergonomia?
Somos uma Empresa de Consultoria especializada em Ergonomia, que visa conhecer e avaliar o processo produtivo do cliente com o objetivo de identificar e solucionar os possíveis riscos ergonômicos encontrados, trazendo benefícios para a sua empresa e para os trabalhadores.
Leve a Ergonomine para sua empresa
Avaliação Ergonômica Preliminar, Análise Ergonômica do Trabalho, Laudos Ergonômicos, Matriz e Inventário de Riscos para o PGR de Ergonomia, Palestras, Treinamentos, SIPAT e tudo que você precisa para promover a qualidade de vida na sua empresa!
Avaliação Ergonômica Preliminar (AEP)
Com a atualização da NR-17 que entrou em vigor em Janeiro de 2022, todas as empresas (públicas e privadas) que possuem funcionários regidos pela CLT, precisarão realizar a Avaliação Ergonômica Preliminar (AEP).
Análise Ergonômica do Trabalho (AET)
A Análise Ergonômica do Trabalho (AET) é um estudo profundo das condições de trabalho que visa identificar os riscos ergonômicos e solucioná-los posteriormente através de um plano de ação.
Laudo Ergonômico
A diferença básica entre uma Análise Ergonômica do Trabalho (AET) e um laudo ergonômico, é que a AET aborda todos os aspectos do ambiente de trabalho (fatores físicos, ambientais, conforto, etc.).
Gerenciamento Ergonômico Ativo (GEA)
O Gerenciamento Ergonômico Ativo (GEA), quando realizado por um Fisioterapeuta Ergonomista, é um serviço que tem como objetivo gerenciar todas as ações Ergonômicas dentro de uma empresa. A empresa contará com o profissional da área (Fisioterapeuta Ergonomista) quantas vezes por semana/ mês forem necessárias.
Palestras e Treinamentos
As palestras são muito importantes para o entendimento do que é Ergonomia e como aplicar os conhecimentos no dia a dia para a prevenção de doenças ocupacionais.
Os treinamentos teóricos-práticos são importantes e em alguns casos, obrigatórios conforme Anexos I e II na NR 17 e contribuem para o aprendizado e execução da ergonomia no dia a dia, colaborando com a prevenção de doenças relacionadas ao trabalho.
GRO / PGR
O GRO é o Gerenciamento de Riscos Ocupacionais que foi implementado nas empresas através do PGR (Programa de Gerenciamento de Riscos) desde Março de 2021 para cumprimento da NR 01.
Ginástica Laboral
Ginástica Laboral é o tipo de ginástica realizada no trabalho com exercícios de curta duração (entre 10 e 15 minutos) com o objetivo de melhorar a saúde e a qualidade de vida dos colaboradores. Os exercícios, que utilizam técnicas de respiração, alongamento e correção de postura, evitam doenças ocupacionais e o surgimento de dores e lesões.
SIPAT
A SIPAT é uma das atribuições obrigatórias da Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA), também exigida pela NR-5.
Por que contratar nossos serviços de Ergonomia?
A Ergonomia é estabelecida como obrigatória conforme a NR 17 em todas as situações que possuam empregados pela Consolidação das Leis de Trabalho – CLT.
O foco do nosso trabalho é a diminuição dos riscos de doenças ocupacionais e a taxa de absenteísmo através de soluções ergonômicas, sempre zelando pelas melhores condições de trabalho do seu colaborador, pela produtividade e economia de sua empresa.